Bruisende Valentijnsborrel Inclusief Groep
De Valentijnsborrel van Inclusief Groep van afgelopen woensdag 14 februari stond ook
dit jaar weer garant voor veel persoonlijke ontmoetingen. Met ruim 100 relaties
vierden we deze bijzondere dag in Nunspeet, waar iedereen welkom werd geheten
door algemeen directeur Risco Balkenende.
Risco begon zijn speech door te verwijzen naar een onderzoek over hoe gemeenten
omgaan met social media. De uitkomst was: Berichten waarin het woordje “wij” wordt
gebruikt, worden positief ontvangen. ‘Ik vind dat mooi en bemoedigend, juist in een tijd
van polarisatie. Het gevoel van saamhorigheid doet het goed. Het wij-gevoel doet het
goed!’
Geef Inclusief
Hij maakte een bruggetje naar de stichting “Geef Inclusief” welke is opgericht door
collega’s van Inclusief Groep. ‘En daar ben ik trots op! Deze stichting is voor medewerkers
die moeite hebben rond te komen en heeft geleid tot bijvoorbeeld weggeef kasten.
Collega’s kunnen geld geven voor spullen in deze kasten en ze kunnen er ook zelf spullen
in leggen. Met dank aan het Armoede Fonds van de Gemeente Nunspeet liggen er ook
tampons en maandverband. En binnenkort kunnen mensen een gratis maaltijd ophalen.
Dat is “wij”. Dat is elkaar helpen. Dat is omzien naar elkaar!’
Diensten Inclusief Groep
De bezoekers van de Valentijnsborrel konden een kijkje nemen bij de diverse diensten die
Inclusief Groep biedt als werkgever, maar ook als arbeidsmarkttoeleider. Jobcoaches en
trajectconsulenten stonden klaar om uitleg te geven over hun rol in de diverse trajecten
van deelnemers. En natuurlijk was er tijd genoeg om onder het genot van een hapje en
een drankje te netwerken.
Inclusieve arbeidsmarkt
Uit een rapport dat binnenkort verschijnt, blijkt dat we er als samenleving echt beter van
worden als we de saamhorigheid in onze economie versterken door meer mensen aan het
werk te helpen. Meer mensen die meedoen, betekent minder zorgkosten, meer welvaart
en meer welzijn! Meedoen kan bij Inclusief Groep. Maar geld van Rijksoverheid of
gemeenten kan ook ingezet worden om inclusieve arbeid te stimuleren bij het reguliere
bedrijfsleven.
Risco: ‘Juist de samenwerking tussen het gemeentelijke domein, het private domein en de
Rijksoverheid kan dit waarmaken! Ik hoop dat uiteindelijk de stichting “Geef Inclusief”
overbodig wordt, dat lijkt me een mooi doel voor 2024!’
Relatiegeschenk
De gasten konden na afloop een relatiegeschenk uitzoeken. Deze geschenken waren
gemaakt door (zorg)instellingen die plek bieden aan mensen met een afstand tot de
arbeidsmarkt. Inclusief Groep werkt nauw samen met deze instellingen.
